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MBTI

ESTJ (엣티제, 엄격한 관리자) - MBTI 유형별 성격(11)

by 럭키피플 2022. 2. 20.
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옳다고 생각하는 일은 거침없이 밀고 나가는 굳은 의지!
.

 


1. 성격 요약

 

전체 인구의 11% 정도를 차지하는 유형의 성격.
전 세계 유명 비즈니스 리더나 정치인 중 상당수가 속하는 유형.
무엇이 옳고 그른지를 따져 사회나 가족을 하나로 단결시키기 위해
사회적으로 받아들여지는 통념이나 전통 등 필요한 질서를 정립하는 데 이바지하는 대표적인 유형.
정직하고 헌신적이며 위풍당당한 성격으로 비록 험난한 가시밭길이라도
조언을 통하여 그들이 옳다고 생각하는 길로 사람들을 인도한다.
법과 사회 질서의 중요함을 굳게 믿으며
헌신과 공명정대한 삶을 통해 다른 이들에게 본보기가 되고자 하는데,
특히 업무적으로 게으르거나 부정을 저지르는 이들은 가차 없이 벌하기도 한다.
주변 상황을 잘 판단하여 명확하고 증명이 가능한 확실한 사실에 근거하여 사고하는 경향이 있다. 
말을 허투루 하지 않으며, 성취하기 어려운 고된 일도 마다치 않고
기꺼이 뛰어들어 구체적으로 실행 계획을 세워 난해해 보이는 일도 수월히 실행해 나간다.
기본적으로 사람들과의 약속을 충실히 이행하는 기본 성향 때문에
함께 일하는 동업자나 부하의 무능력함, 태만, 부정직함에 대해서는 심한 불호령도 마다하지 않습니다.

 


2. 장점

 

'헌신적임'
옳은 일을 할 때 그 일이 어렵거나 지루하다는 이유로 포기하지 않고
스스로 솔선수범한다.
'직설적이고 솔직함'
추상적인 생각이나 의견보다는 사실을 훨씬 더 중요하게 생각한다.
'신뢰할 수 있는 사람'
안정성과 보안, 믿음을 중요하게 생각하는 성격으로
가족, 기업, 사회에서 책임감 있는 구성원이 된다.
'훌륭한 관리자.'
명확한 기준을 가진 유능한 관리자 유형으로,
업무와 책임을 공정하고 객관적으로 다른 사람에게 분배한다.

 


3. 단점

 

'사회적 지위에 대한 과도한 집착'
여론에 매우 신경을 쓰는 성격으로,
다른 사람들의 기대에 너무 사로잡혀 자신의 요구를 해결하지 못할 수도 있다.
'감정표현에 서투름'
효율성에만 집중하는 경향이 있어서
다른 사람들을 세심하게 배려하는 것이 부족한 경우가 있다.

 

 

 

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